建工三建以学习教育新成效推动企业高质量发展
自深入贯彻中央八项规定精神学习教育开展以来,建工三建党委以高度的政治责任感,紧扣目标要求,扎实推进学习教育走深走实,将学习成果转化为推动企业高质量发展的强大动力。
精准发力拓市场
芜湖弋江区新型产业园
建工三建锚定集团市场经营战略,深耕多元领域,以优质履约践行社会责任。民生工程持续领跑,公司接连中标合肥一六八中学北校区、卓越城保障性租赁住房等重点项目,以匠心打造民生标杆,让“幸福清单”变为“品质答卷”;高端市场强势突破,公司秉持“培育战略客户、深耕战略市场”的理念,成功承接AI仿真创新园、量子精密测量实验设施等前沿科技项目,以硬核技术实力抢占行业高地。同时,聚焦特色产业园区建设,公司深度融入区域经济发展,承建芜湖弋江区新型产业园等项目,建成后将成为长三角G60科创走廊创新要素聚集地;合作价值深度延伸,依托良好口碑与精细化管理,公司乘势而上,连续中标合肥法务区、中国科大商学院等项目后续工程,合作价值不断深化;属地经营固本提质,公司承建的芜湖镜湖区医院医养结合、静湖湾南苑等高质量项目相继落地,进一步巩固“根据地”、扩大“朋友圈”。
强化管理提质效
建工三建“安全生产月”启动仪式
建工三建持续健全分级管理机制,扎实推进包保督导工作,深入项目一线开展调度服务,精准破解各类难题,全面提升项目精细化管控效能。同时,加速推动新中标项目开工建设,促进产值高效转化。针对查摆中发现的问题,公司制定专项整治方案,提出19条针对性整改措施,有效解决了市场经营、财务管理等领域的实际难题。在安全管理方面,公司建立安全管理专家库,构建安全生产网格化管理体系,编制《项目安全生产网格化体系示意图》《安全隐患识别手册》,全面筑牢安全生产防线。此外,公司深入开展 “学精神、提服务、强作风”专项行动,搭建“阳光平台”,截至目前共收集70余条意见建议,机关服务效能得到切实提升,为企业高质量发展夯实管理根基。
科技赋能强创新
钢筋绑扎机器人
建工三建坚持创新驱动发展战略,近一年来成果丰硕。公司累计获得49项实用新型专利、12项发明专利、2项软件著作权,4项省级工法、2项国家级BIM技术奖项,主参编2项省地标准。众多科技成果有力反哺项目建设,助力公司荣获10余项省级以上科技成果奖,其中包括安徽省建设科技进步奖、中国非金属矿协会科技一等奖等。公司积极推进科技成果转化,联合多部门开展方案征集活动,踊跃参与多项竞赛申报,推动研发成果落地见效。通过成立学术技术委员会、举办系列座谈交流会等举措,公司构建起产学研深度融合的创新生态,为企业高质量发展持续注入强劲的创新动能。
展望未来,建工三建将持续深化学习教育成果,以更加坚定的决心锚定高质量发展目标,深耕战略市场,拓展合作维度,打造更多标杆项目,在融入区域发展中展现更大作为,奋力谱写企业高质量发展的新篇章。